Sáng 19/4/2025, Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động. Đến dự có đ/c Phan Văn Anh - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; đ/c Cao Hữu Hiếu - Phó Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Tập đoàn Dệt May Việt Nam.

 

 

Phát biểu phát động Tháng Công nhân 2025, đ/c Phạm Thị Thanh Tâm - Ủy viên BCH Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam nhấn mạnh: "Tháng Công nhân năm nay diễn ra trong bối cảnh cả hệ thống chính trị đang tiến hành cuộc cách mạng về sắp xếp tổ chức, tinh gọn bộ máy, nâng cao hiệu lực, hiệu quả; ngành DMVN đang đối mặt với nhiều thách thức, đặc biệt là việc Hoa Kỳ - thị trường xuất khẩu chủ lực của ngành tuyên bố tăng thuế đối với các mặt hàng của Việt Nam trong đó có dệt may. Điều này không chỉ ảnh hưởng trực tiếp đến đơn hàng, việc làm, đời sống của NLĐ, mà còn đặt ra yêu cầu cấp thiết phải nâng cao sức cạnh tranh, tối ưu hóa sản xuất và giữ vững thị phần. Trong bối cảnh đó, việc thích ứng linh hoạt, nâng cao năng lực cá nhân và tổ chức, đổi mới tư duy và hành động là yêu cầu cấp thiết, đòi hỏi mỗi cán bộ, đoàn viên, NLĐ không ngừng nâng cao năng lực nghề nghiệp, khả năng thích ứng với công nghệ, quy trình sản xuất mới, chủ động học hỏi để đáp ứng tốt hơn yêu cầu của vị trí việc làm trong môi trường thay đổi nhanh chóng và đầy biến động, mà trước mắt là việc phải hoàn thành tối đa các đơn hàng trước khi sắc thuế mới được tăng chỉnh".

 

Với tinh thần biến thách thức thành hành động, Công đoàn Dệt May Việt Nam cùng với Tập đoàn Dệt May Việt nam phát động Chiến dịch thi đua thần tốc trong cán bộ, đoàn viên, NLĐ. 

 

Đây là chiến dịch thi đua cao điểm, là tháng công nhân kéo dài từ những ngày tháng 4 đến hết tuần đầu tháng 7 năm 2025, với mục tiêu:

- Thi đua tăng năng suất lao động, chất lượng sản phẩm, hiệu quả SXKD.

- Đẩy mạnh sáng kiến cải tiến, tạo ra những thay đổi tích cực trong quy trình SX.

- Nâng cao ý thức tổ chức kỷ luật, tinh thần trách nhiệm, đoàn kết, sẻ chia. 

- Đồng hành cùng DN vượt khó, giữ vững và phát triển thị trường, bảo vệ việc làm.

 

 

Đ/c Cao Hữu Hiếu - Tổng Giám đốc Tập đoàn cũng kêu gọi cán bộ, CNVC, NLĐ ngành dệt may cùng nhau quyết tâm dồn hết tâm sức để hoàn thành tốt nhất hoạt động SXKD. "Ngay trong quý 2 này, toàn hệ thống cần triển khai nhanh các đơn hàng đã có bằng cách bố trí sản xuất tăng tối đa thời gian làm thêm giờ theo quy định, cùng với tăng cường các giải pháp tăng năng suất nhằm tối đa hóa lợi nhuận quý 2, làm khoản dự trữ cho nửa cuối năm khó dự báo. Chúng ta phải tận dụng triệt để thời cơ ngắn hạn trong 90 ngày này để có đủ nguồn lực kiên định với những mục tiêu lâu dài hơn. Việc hoàn thành tốt nhất các đơn hàng trong giai đoạn này cũng sẽ thể hiện rõ năng lực bứt phá, trách nhiệm cũng như những cam kết mạnh mẽ của chúng ta đối với khách hàng, tạo dựng uy tín và lợi thế cạnh tranh của ngành dệt may Việt Nam trong giai đoạn tới".

 

Trong Tháng Công nhân, Công đoàn ngành tổ chức các hoạt động ý nghĩa như:

1. Hỗ trợ 710 đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh hiểm nghèo thuộc 39 đơn vị ở cả 3 khu vực Bắc Trung Nam; 

2. Hỗ trợ kinh phí trang bị thiết chế cho các CĐCS; trao kinh phí xây và sửa chữa 06 nhà "Mái ấm công đoàn" cho  NLĐ gặp khó khăn về nhà ở. Công tác này sẽ được thực hiện trong cả Tháng Công nhân, bước đầu tại miền Trung là hỗ trợ 6 thiết chế và 6 mái ấm.

3. Tôn vinh những CNLĐ nòng cốt tiêu biểu.

 

 

 

 

Nằm trong khuôn khổ Lễ phát động Tháng Công nhân, Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức tập huấn cho cán bộ công đoàn về Công tác kiểm tra, giám sát công đoàn, Hướng dẫn thực hành phần mềm kế toán công đoàn cơ sở và Hướng dẫn tuyên truyền về Đợt thi đua cao điểm "90 ngày thử lửa".