Truy cập nội dung luôn

Tin Tổng liên đoàn Tin Tổng liên đoàn

« Quay lại

Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐVN làm việc với CĐDMVN về kết quả hoạt động nửa đầu nhiệm kỳ 2018-2023

Chiều 16/6/2021, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam (Tổng LĐLĐVN) đã có buổi trao đổi, làm việc trực tuyến với Ban thường vụ Công đoàn Dệt May Việt Nam (CĐDMVN) về kết quả triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam (CĐVN) nửa nhiệm kỳ 2018-2023. Đồng chí Nguyễn Đình Khang – Uỷ viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐVN chủ trì Hội nghị.

 

Đ/c Nguyễn Đình Khang chủ trì Hội nghị (ảnh: Nguyễn Hải)

 

Thay mặt Thường vụ CĐDMVN, đ/c Lê Nho Thướng - Ủy viên BCH Tổng LĐLĐVN, Chủ tịch CĐDMVN đã báo cáo kết quả hoạt động của Công đoàn ngành trong nửa đầu nhiệm kỳ, thẳng thắn đánh giá các chỉ tiêu đã đạt được, chưa đạt được, chỉ rõ nguyên nhân chưa đạt và các giải pháp khắc phục trong thời gian tới. Bên cạnh đó, CĐDMVN cũng đưa ra một số  đề xuất, kiến nghị như sau:

 

(1) Tiếp tục thực hiện mô hình CĐDMVN là Công đoàn ngành Trung ương, cho phép CĐDMVN hình thành công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở là các công đoàn tổng công ty có từ 5.000 lao động trở lên và có trên 5 công đoàn cơ sở thành viên;

 

(2) Tiếp tục phân cấp cho Công đoàn ngành trong việc tuyển dụng, miễn rằng việc tuyển dụng đáp ứng các tiêu chuẩn, thủ tục, quy trình,… theo quy định của Tổng LĐLĐVN;

 

(3) Nâng tỷ lệ khen thưởng, mức thưởng đối với các tập thể, cá nhân để đảm bảo khích lệ và lan tỏa được những điển hình tiên tiến;

 

(4) Tăng cường các hoạt động chăm lo đối với công nhân những ngành đông lao động; quan tâm xây dựng chính sách (tuổi nghỉ hưu, nghề nặng nhọc độc hại, chính sách nữ);

 

(5) Sau ký kết các chương trình phúc lợi đoàn viên, TLĐ cần theo dõi, giám sát việc thực hiện của các đối tác để người lao động được tiếp cận và thụ hưởng các chính sách ưu đãi;

 

(6) Miễn nộp đoàn phí, kinh phí Công đoàn đối với những doanh nghiệp bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh COVID-19. Tạo điều kiện cho Công đoàn Dệt May Việt Nam và Công đoàn cơ sở trực thuộc được giữ lại phần kinh phí tiết giảm để chăm lo cho người lao động...,

 

(7) Kiến nghị Chính phủ cho phép DN được giữ lại kinh phí đóng góp vào Quỹ vaccine Quốc gia để DN chủ động mua vaccince tiêm cho NLĐ, hoặc ưu tiên tiêm vaccine cho CNLĐ trong các DN từ nguồn quỹ quốc gia.

 

Đầu cầu Hội nghị tại Công đoàn Dệt May Việt Nam

 

Thay mặt Đoàn chủ tịch TLĐ, đ/c Nguyễn Đình Khang ghi nhận CĐDMVN là đơn vị có truyền thống thực hiện các nội dung Nghị quyết, chủ trương của Tổng Liên đoàn tương đối nề nếp; có hệ thống các chỉ tiêu tương đối đầy đủ, phong phú và quá trình thực hiện có đánh giá từng chỉ tiêu, thể hiện sự nghiêm túc. Đối với các chỉ tiêu về lượng, CĐ DMVN cơ bản đều đạt, thậm chí đạt cao và đã có đổi mới hoạt động chăm lo cho NLĐ trong bối cảnh dịch bệnh. Bên cạnh đó, Công đoàn Dệt may Việt Nam đã triển khai hiệu quả một số hoạt động như phong trào thi đua lao động giỏi – lao động sáng tạo, chăm lo cho NLĐ, tổ chức thương lượng, đối thoại, ký kết TƯLĐTT...

 

Với các kiến nghị, TLĐ sẽ xem xét điều kiện thực tế của ngành và có sự điều chỉnh linh hoạt song vẫn đảm bảo theo đúng quy định của nhà nước và pháp luật. Đoàn Chủ tịch TLĐ cũng nhất trí với việc tổ chức công đoàn theo mô hình ngành nghề là xu thế phù hợp với thế giới cũng như tính đáp ứng cao cho thực tiễn hoạt động.  Khi các đơn vị có chung ngành nghề được sinh hoạt cùng nhau sẽ có thuận lợi lớn là cùng chung đặc điểm, điều kiện, yêu cầu hoạt động. Bởi vậy sẽ gần gũi, thấu hiểu và dễ dàng tập hợp, đoàn kết để đưa ra nhiệm vụ cần tập trung, tiếng nói cần thống nhất, kinh nghiệm cần sẻ chia, sức mạnh cần nhân rộng; từ đó có lợi thế trong khảo sát, xây dựng và vận động chính sách; tuyên truyền, phát động thi đua, thúc đẩy hoạt động Công đoàn và phong trào công nhân đáp ứng với mục tiêu phát triển của từng ngành kinh tế.

 

Do đó, đ/c Nguyễn Đình Khang yêu cầu CĐDMVN cần có đánh giá, nhìn nhận về kết quả thực hiện theo mô hình ngành trung ương trong những năm qua; đồng thời nghiên cứu, hoàn thiện từng bước, phát huy được các mối quan hệ với cơ quan chuyên môn, Đảng ủy, các Hiệp hội, tổ chức liên quan... để thực sự trở thành  một công đoàn ngành nghề có thể chi phối chủ yếu các CĐCS cùng ngành nghề trong toàn quốc.

 

Ngoài ra, đồng chí cũng yêu cầu:

 

CĐDMVN tiếp tục duy trì thực hiện hiệu quả các mảng công tác, đảm bảo thực hiện thành công Nghị quyết và chỉ tiêu của Đại hội V Công đoàn Dệt May và Đại hội XII Công đoàn Việt Nam;

 

Tập trung tham gia xây dựng và vận động chính sách, cải thiện điều kiện làm việc đảm bảo an toàn vệ sinh lao động; phổ biến chính sách, pháp luật về lao động và Công đoàn;

 

Nâng cao chất lượng đối thoại, thương lượng, ký kết và thực hiện Thoả ước lao động tập thể. Tham gia kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ chính sách đối với người lao động;

 

Phối hợp với chuyên môn cải thiện việc làm, đời sống người lao động; duy trì hiệu quả các hoạt động Tháng Công nhân, Tết Sum vầy; tìm kiếm các đối tác để đem lại cho người lao động các sản phẩm, dịch vụ thiết yếu, chất lượng, giá ưu đãi; duy trì, bổ sung, trang cấp cho các thiết chế cơ sở trong toàn hệ thống để gia tăng phúc lợi cho NLĐ; nắm bắt và chia sẻ, hỗ trợ kịp thời với những người lao động có hoàn cảnh khó khăn;

 

Tiếp tục đẩy mạnh chương trình "Nâng cao chất lượng, hiệu quả phong trào lao động giỏi, lao động sáng tạo". Phối hợp với Tập đoàn tổ chức Hội thi thợ giỏi, Ngày hội Lao động sáng tạo. Sơ, tổng kết các phong trào, tôn vinh, khen thưởng các tập thể, cá nhân tiêu biểu và nhân rộng các điển hình tiên tiến…

 

Kết luận buổi làm việc, Chủ tịch Tổng LĐLĐVN Nguyễn Đình Khang tin tưởng rằng với những kết quả đạt được cùng sự quyết tâm, thống nhất cao, đội ngũ cán bộ đoàn viên NLĐ ngành Dệt May sẽ tiếp tục hoàn thành các chỉ tiêu của Nghị quyết Đại hội V Công đoàn Dệt May Việt Nam đề ra, đóng góp vào kết quả chung của nhiệm vụ thực hiện Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam.

 

 

Bạn đọc nhấn vào đây để gửi ý kiến bình luận
Chưa có lời bình nào. Hãy là người đầu tiên.

Thông báo Thông báo

thư viện video thư viện video

Liên kết website Liên kết website